Перейти к содержимому
Home » Сопровождение процесса обучения в компании

Сопровождение процесса обучения в компании


9 июля тренеры Агентства развития образования взрослых Сергей Лабода и Дмитрий Карпиевич провели тренинг: «Организация обучения в компании: подходы, направления, инструменты и действия» для компании «БЕЛГАЗСТРОЙ холдинг». В нем приняли участие представители отделов кадров всех 13 компаний холдинга.

Эксперты и участники погрузились в актуальные темы:

✅ Основы образовательной деятельности — роль обучения в развитии компании, принципы построения системы обучения. Принципы, подходы, модели и особенности образования взрослых.

✅ Планирование обучения — от постановки целей до разработки программ.

✅ Как организовать эффективно обучение — активные методы обучения, управление групповыми процессами и оценка эффективности по модели Киркпатрика.

Сопровождение процесса обучения в  компании

Участники получили ценные знания и сформировали ориентиры для внедрения лучших практик в своей деятельности.

Данный тренинг стал частью процесса разработки и внедрения системы образования в холдинге, который сопровождают эксперты Агентства развития образования взрослых. Более подробно о важности и сути разработки системы обучения в компаниях и организациях написано в статье эксперта организации Сергея Лабоды.